Основные обязанности:
- проведение индивидуальных и групповых занятий лечебной физкультурой и гигиенической гимнастикой (в зале, бассейне, тренажерном зале, на улице); демонстрация физических упражнений для людей разного возраста.
- проведение функциональных проб с физической нагрузкой и комплексной оценки физического развития, физической работоспособности человека, сердечно-сосудистой системы, функции внешнего дыхания и нервно-мышечного аппарата.
- контроль за состоянием здоровья пациентов во время проведения лечебно-профилактических процедур.
- участие в составлении и корректировке индивидуальной программы медицинской реабилитации пациентов, в т.ч. разработка совместно с врачом по лечебной физкультуре схем лечебной гимнастики и комплексов физических упражнений к ним на основе современных методик восстановления физического здоровья и реабилитации больных.
- своевременное оформление медицинской документации, в т.ч. в электронном виде.
- оказание доврачебной медицинской помощи при неотложных состояниях в случае необходимости.
- проведение санитарно-просветительной работы среди пациентов по вопросам здорового образа жизни.
Требования к кандидату:
- среднее профессиональное образование по одной из специальностей: «Сестринское дело», «Лечебное дело» или «Акушерское дело».
- наличие профессиональной переподготовки по специальности «Лечебная физкультура».
- наличие действующей аккредитации по специальности «Лечебная физкультура».
- знание анатомии и физиологии человека, основ патологии.
- владение современными методиками проведения занятий ЛФК.
- умение работать с медицинской документацией и информационными системами.
- ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в команде.
Мы предлагаем:
- оформление по ТК РФ
- социальный пакет
- медицинский осмотр за счет средств работодателя
- своевременную выплату заработной платы (2 раза в месяц)
- график работы 6/1
- возможность для внутреннего совместительства.
- компенсацию части стоимости съемного жилья на определенных условиях при переезде из другой местности.
- возможность для профессионального развития и обучения, участия в программе кадрового резерва и корпоративной жизни учреждения.
- поощрение за преданность учреждению (через каждые 5 лет).
- корпоративную скидку для сотрудников - 50% на медицинские услуги санатория.
- доставку служебным транспортом / собственную парковку на территории для личного транспорта.
За подробностями ОБРАЩАТЬСЯ:
главная медицинская сестра (Светлана Геннадьевна):